Le Poste

RMO Mali recrute un RESPONSABLE des Ressources Humaines H/F

Mission

-          Assister la Direction Générale dans le développement et la gestion administrative des ressources humaines afin de concourir à l’épanouissement du personnel et à l’atteinte des objectifs fixés par l’entreprise.

Taches principales :

-          Veiller à la bonne application des politiques et procédures RH

-          Veiller à maintenir un climat social apaisé

-          Veiller au respect des normes sociales en vigueur

-          Former, développer et évaluer son équipe

-          Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie ressources humaines de l’entreprise

-          Superviser les projets mis en œuvre et évaluer leurs résultats

-          Procéder à l’évaluation annuelle du personnel

-          Garantir la gestion complète de la paie (préparation de tous les éléments variables, saisie, contrôle post-paie et relation avec la comptabilité)

-          Veiller à une bonne gestion administrative des dossiers du personnel

-          Élaborer et superviser la mise en œuvre du plan de formation

-          Contribuer à la mise en œuvre du plan de recrutements

-          Assurer le bon déroulement des évaluations annuelles ainsi que le suivi des actions (formation, promotion…)

-          Assurer l’élaboration du budget pour la partie Ressources Humaines

-          Assurer l’élaboration de la politique sociale et de santé en accord avec la Direction Générale

-          Assurer le suivi des relations avec les organismes extérieurs (Direction du Travail, INPS)

-          Garantir la bonne application des lois, règles et procédures internes en vigueur

-          Assurer la veille juridique et sociale

-          Assurer la gestion des prêts au personnel de l’Agence

-          Contribuer à la réalisation des tableaux sociaux ainsi que du bilan social annuel

-          Garantir un reporting fiable auprès de sa hiérarchie.

Profil du Candidat

Votre profil :  

-          Avoir un diplôme Minimum BAC+ 3/5 en gestion des ressources humaines, droit, droit social, droit du travail, gestion, économie, management, sociologie, psychologie ou sciences sociales

Expériences :

-          Avoir une expérience professionnelle minimum de trois ans (3) ans dans le domaine.

COMPETENCES ET APTITUDES

-          Maitrise des techniques de gestion des ressources humaines

-          Maîtrise de l’environnement juridique local (Code du Travail, Convention collective, règlements ….)

-          Maitrise du processus de gestion de la paie

-          Qualité rédactionnelle

-          Bonne connaissance de l’outil informatique

-          Intégrité, honnêteté, loyauté, rigueur,

-          Capacité à travailler sous pression et dans des délais courts

-          Pro activité et sens de l’initiative et autonomie

-          Force de propositions

-          Sens de la confidentialité

-          Goût pour le travail d’équipe

-          Sens de la communication, diplomatie

-          Capacité d’écoute et de dialogue

-          Empathie

Pour postuler, visitez notre site www.rmo-jobcenter.com en déposant votre CV au plus tard le 11 décembre 2022.

Autres Informations

Filiale RMO :	RMO Mali
N° de l'Offre :	#604806
Secteur d'Activité :	Ressources Humaines
Fonction :	Responsable des Ressources Humaines
Type de Contrat :	Autre
Localisation :	Bamako- kati  -    Mali
Rémunération :	Salaire fixe
Postes Disponibles :	1 poste(s)